Sa orë duhet të punojë një person në javë?
Kjo është pyetja që bëhet në Indi gjatë ditëve të fundit pasi miliarderi i softuerit NR Narayana Murthy – vjehrri i kryeministrit të Mbretërisë së Bashkuar Rishi Sunak – tha se të rinjtë duhet të jenë gati të punojnë 70 orë në javë për të ndihmuar zhvillimin e vendit.
“Produktiviteti i punës së Indisë është një nga më të ulëtit në botë,” tha ai në një podcast kohët e fundit. “Nëse nuk përmirësojmë produktivitetin tonë të punës… ne nuk do të jemi në gjendje të konkurrojmë me ato vende që kanë bërë përparim të jashtëzakonshëm.”
“Pra, prandaj, kërkesa ime është që të rinjtë tanë të thonë: “Ky është vendi im. Unë do të doja të punoja 70 orë në javë”, shtoi ai.
Pasi komentet u bënë virale, Murthy mori mbështetje dhe kritika ndërsa njerëzit në mediat sociale dhe faqet e opinioneve të gazetave debatuan për kulturat “toksike” të punës dhe atë që punëdhënësit mund të presin nga njerëzit që punësojnë.
Disa nga kritikat erdhën nga njerëz që vunë në dukje pagat fillestare – zakonisht në nivele të ulëta – për inxhinierët në kompanitë e teknologjisë indiane, përfshirë Infosys, të cilën Murthy e bashkëthemeloi.
Të tjerë u përqendruan në çështjet e shëndetit fizik dhe mendor që mund të lindin nga puna pa pushim.
“Nuk ka kohë për t’u shoqëruar, nuk ka kohë për të folur me familjen, nuk ka kohë për të ushtruar, nuk ka kohë për rekreacion. Për të mos përmendur kompanitë presin që njerëzit t’u përgjigjen emaileve dhe telefonatave edhe pas orarit të punës. Atëherë pyesni veten pse të rinjtë po marrin atak në zemër?” Dr Deepak Krishnamurthy, një kardiolog me bazë në Bengaluru, shkroi në X (ish-Twitter).
Dhe disa theksuan se shumica e grave punonin më shumë se 70 orë në javë – si në zyrë ashtu edhe në shtëpi.
